Rekrytointi Targeted Mobility Schemes -liikkuvuushankkeiden avulla

Targeted Mobility Schemes -hankkeella helpotetaan taloudellisen tuen avulla osaajien rekrytointia toisesta EU-maasta, Norjasta tai Islannista. TMS-hanke toimii siis Eka EURES työpaikka -hankkeen tavoin, mutta rekrytoitava työnhakija voi olla myös yli 35-vuotias.

Työnantajalle voidaan myöntää taloudellista tukea työntekijän perehdyttämisestä ja uuteen maahan sopeutumisesta aiheutuviin kustannuksiin. 

Työnantajalle myönnettävän tuen suuruus määräytyy työhön tulevalle tarjotun tukipaketin sekä työskentelymaan perusteella. Tuen suuruusluokka on noin 810–2000 euroa/työntekijä.

Taloudellisen tuen edellytykset

1. Palkattavan työntekijän tulee olla vähintään 18–vuotias EU:n, Norjan tai Islannin kansalainen, joka on laillisesti sijoittunut EU:n jäsenvaltioon, Norjaan tai Islantiin

2. Työnantajan tulee tarjota vähintään

  • työhön perehdytystä
  • apua paikkakunnalle asettautumiseen
  • kielikoulutusta

3. Tukea saava työnantaja on

  • henkilöstömäärältään enintään 250 henkilöä
  • laillisesti sijoittautunut johonkin EU-maahan, Norjaan tai Islantiin
  • tekee rekrytoitavan kanssa vähintään 6 kuukauden työsopimuksen, jonka palkka- ja työehdot ovat kansallisen työlainsäädännön mukaiset
  • tehtävä työsopimus voi olla koko- tai osa-aikaistatyötä, mutta kuitenkin vähintään 50 % kokopäiväisestä työajasta

Myös työnhakijalla on mahdollisuus hakea tukea työhaastattelumatkaan ja asettautumiseen sekä kielikurssiin ja tutkinnon tunnustamisesta aiheutuviin kustannuksiin.
TMS- hankkeita on tällä hetkellä kaksi, Ruotsin ja Saksan koordinoimat hankkeet

Ruotsin Eka Eures/TMS-hanke

Mikäli olet palkkaamassa työntekijää toisesta EU-maasta tai Norjasta tai Islannista, voit hakea perehdyttämiseen taloudellista tukea Ruotsin koordinoimasta hankkeesta.
Tuen saamiseksi tulee olla yhteydessä TE-toimistoon, joten ota yhteyttä lähimpään Eures-neuvojaan.

Euresneuvojien yhteystiedot

Käytännössä tuen hakemiseksi tulee täyttää kaksi lomaketta, jotka löytyvät hankkeen nettisivuilta kohdasta Information to employers -> How to apply.  Toinen lomakkeista on varsinainen hakemuslomake ja toinen perehdyttämisohjelman mallipohja, joka toimii rasti-ruutuun-periaatteella.  

Tuen määrä riippuu perehdyttämisohjelman laajuudesta ja kohdemaasta. Jos ohjelma on perusperehdytys, suomalainen työnantaja voi saada 1390 euroa ja jos perehdytys on laajempi, summa on 1750e.

Hakemus

Hakemuslomakkeista löydät tarkemmat ohjeet siitä, mitä mm. perusperehdytyksen tai laajemman perehdytyksen tulee sisältää ja mitä liitteitä tarvitaan tuen hakemiseksi. Tuki on työntekijäkohtainen eli jos on useampi palkattava työntekijä, jokaisesta palkattavasti voi saada tämän summan. Huomaathan että hankkeella on oikeus tehdä muutoksia tukisummiin.

Tukihakemus lähetetään Suomen osalta käsiteltäväksi:

BBi Communication Finland Oy:lle (bbinordics.com) osoitteeseen eures(at)bbi.se 

TAI

Allianssin nuorisovaihto ry:lle (nuorisovaihto.fi) osoitteeseen eures(at)alli.fi

Lisätietoa  hankkeen kotisivuilta

Targeted Mobility Scheme - Your first EURES job (arbetsformedlingen.se)

Saksan TMS-hanke

Saksan hanke myöntää taloudellista tukea vain saksalaisille työnantajille.

Saksan hanke (eures-deutschland.de)

Mitä teen seuraavaksi

Lue lisätietoa hankkeista sivulla olevasta linkistä TMS-hankkeet.

Kysyttävää?

Jos sinulle jäi kysyttävää, ole yhteydessä TE-toimistoosi tai lähetä sähköpostia yfej(at)te-toimisto.fi

Eures-portaali (europa.eu)

Paikalliset TE-toimistot